美容院员工管理制度，对于一家美容院来说，是非常重要的，因为关系到员工的行为准则，通过员工，很多顾客就对美容院做出了结论，员工就代表美容院的形象。全国十大品牌美容院普丽缇莎为您提供的美容院员工管理制度，相信会对一些新开店的美容老板有帮助的。
　　
　　1.美容院必须有打卡机或者是指纹签到机，员工每天上下班必须签到，同时设立有全勤奖和迟到旷工等现象的处罚。
　　
　　2.美容院人员，上班的时候必须要工装整洁，干净，不得留长指甲，带手势。化淡妆，仪容仪表每天要进行检查。
　　
　　3.美容院在开门营业前，一定要打扫干净，区域到人，每个区域的负责人要打扫干净自己所负责的区域，公共区域轮流打扫，有保洁的美容院，可请保洁打扫。
　　
　　4.每天早晨必须开晨会，诵读企业文化，晨会主持者一定要带领员工诵读企业文化，制定当天的目标，激励员工，对第一天的工作成果进行分享。
　　
　　5.在过道上遇到顾客，一定要保持微笑，问好，同时，接待顾客的时候，也必须面带微笑，上班时不得带个人情绪，在其职谋其事。
　　
　　6.在为顾客服务期间，不得随意离开顾客，尊重顾客，对于顾客提出的意见要虚心听取，即使反馈给美容院的主管，不能与顾客发生争吵。
　　
　　7.美容院要坚决杜绝浪费行为，在为顾客进行护理的时候，不能浪费，同时也不得偷工减料，严格按照操作流程来。
　　
　　8.美容院员工要坚持，积极进取，敢于要求，专注于事，立即执行的工作表现。对于工作的安排不得挑三拣四。
　　
　　9.上班期间，不得做与工作无关的事情，不得吃零食，吸烟，喝酒，大声喧哗，打闹等，在给顾客进行护理的时候，不得随意拨打电话。
　　
　　10.没有顾客的时候，不能躺在美容床上或者趴在工作台上睡觉，在美容院里严谨讲脏话。不得在背后议论顾客私事。
　　
　　11.对于请假或者调休，必须提前一天申请，按照店里的轮休制度进行轮休，星期六星期天不得休息。
　　
　　12.美容院人员要严格执行消毒卫生以及店内的清洁制度。
　　
　　13.不能在美容院传播有损美容院声誉或者是涣散人心的负面新闻。
　　
　　14.不得利用工作之便，为顾客做私活。
　　
　　15.前台每天早晚交接班之时，一定要轻点货品以及营业款，签字确认。
　　
　　16.不得对外泄露本店技术，管理资料或者是顾客信息，一经发现，追究其法律责任。
　　
　　17.美容院员工必须自觉维护本店形象，积极宣传对店面发展有利的知识，不得在店内拉帮结派或者议论本店是非。
　　
　　18.下班之前，必须轻点货品。填写各类报表。
　　
　　以上美容院员工管理制度，供各位美容院老板进行参考。美容院老板们可以根据店面的实际情况重新制定新的制度。